中国一级片在线I国产高清在线永久I97福利视频I久久福利在线I在线观看免费一级片I九九热久久久I精品一区av

【瑞方人力】數字化人力資源服務外包標桿品牌

企業咨詢熱線:4000-028-820 四川個人咨詢熱線:4000-028-821
畢節社保基數
類型 最低繳費基數 最高繳費基數 單位承擔比例 個人承擔比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養老保險 2005 13659 19% 8% 380.95 160.40 2595.21 1092.72
基本醫療保險 2005 13659 6.0% 2.0% 120.30 40.10 819.54 273.18
失業保險 2005 13659 0.70% 0.30% 14.04 6.02 95.61 40.98
工傷保險 2919.9 13659 0.80% 23.36 109.27
生育保險 2005 13659 0.50% 10.03 68.3
大病醫療 2005 13659 1.60% 32.08 218.54
小計 580.76 206.52 3906.47 1406.88
合計 787.28 5313.35

社保費計算方法

企業社保繳費基數不同,繳納費用不同

企業社保費用=養老基數×養老比例+醫療基數×醫療比例+失業基數×失業比例+生育基數×失業比例+工傷基數×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業社保費用計算為例:【包含大病醫療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業

畢節人力資源事務外包服務

免費贈送 1200元 大禮包

社保卡辦理

免費

¥200

醫療保險報銷

免費

¥200

社保轉入

免費

¥200

生育備案

免費

¥200

生育報銷

免費

¥200

社保信息修改

免費

¥200

標準服務

  • 社保、公積金服務
  • 咨詢增值服務
  • 薪酬代發服務
  • 企業福利服務
  • 代理記賬服務

畢節人力資源事務外包資質證書

社保常識

2017-2018年畢節社保繳費基數與比例|2016養老保險,醫療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數及比例|社保基數怎么算?|最新畢節最低社保繳費基數

門診特殊疾病報銷標準及限額

  門診特殊疾病報銷標準及限額。門診特殊疾病需要先進行認定,認定后在門診看病買藥的時候可以使用醫療保險結算報銷。下面,我們來了解一下門診特殊疾病報銷標準及限額。

門診特殊疾病報銷標準


  門診特殊疾病一般治療周期為3個月,每個治療周期醫生會為參保人員制定門診特殊疾病治療方案。在治療周期內,治療方案是可以變更的。參保人員在治療周期內需更換治療檢查項目或者用藥方案的,在申請門診特殊疾病的定點醫療機構辦理治療方案變更。門診特殊疾病報銷標準如下:

  一個治療期之內門診特殊疾病的醫療費用總額減去起付標準,再減去個人自付的部分乘以報銷比例就是可以報銷的費用。

  門特醫保報銷=(醫療費用總額-起付標準-個人自付部分)X 報銷比例]

  注:報銷比例是和住院的報銷比例一致的。
 

門診特殊疾病報銷標準及限額 第1張
 

門診特殊疾病報銷限額


  一年內,醫保支付給參保人員的門診特殊疾病醫療費用和其他醫療費用合并計算,總共的支付金額不超過成都醫保規定的最高支付限額。

  目前,城鎮職工醫保的最高限額是467352元,城鄉居民醫保是275268元。

  門診特殊疾病報銷標準及限額。最后還是要說要報銷門診特殊疾病看病費用,需要先進行門診特殊疾病認定,想了解認定流程的朋友,建議直接咨詢所在地社保局,了解認定流程及所需資料。