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【瑞方人力】數字化人力資源服務外包標桿品牌

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南陽社保基數
類型 最低繳費基數 最高繳費基數 單位承擔比例 個人承擔比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養老保險 2374 11867.01 19% 8% 451.06 189.92 2254.73 949.36
基本醫療保險 2374 11867.01 6.0% 2.0% 142.44 47.48 712.02 237.34
失業保險 2374 11867.01 0.70% 0.30% 16.62 7.12 83.07 35.60
工傷保險 2374 11867.01 0.90% 21.37 106.80
生育保險 2374 11867.01 0.80% 18.99 94.94
大病醫療 15.83 15.83
小計 666.31 244.52 3267.39 1222.30
合計 910.83 4489.69

社保費計算方法

企業社保繳費基數不同,繳納費用不同

企業社保費用=養老基數×養老比例+醫療基數×醫療比例+失業基數×失業比例+生育基數×失業比例+工傷基數×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業社保費用計算為例:【包含大病醫療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業

南陽人力資源事務外包服務

免費贈送 1200元 大禮包

社保卡辦理

免費

¥200

醫療保險報銷

免費

¥200

社保轉入

免費

¥200

生育備案

免費

¥200

生育報銷

免費

¥200

社保信息修改

免費

¥200

標準服務

  • 社保、公積金服務
  • 咨詢增值服務
  • 薪酬代發服務
  • 企業福利服務
  • 代理記賬服務

南陽人力資源事務外包資質證書

社保常識

2017-2018年南陽社保繳費基數與比例|2016養老保險,醫療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數及比例|社保基數怎么算?|最新南陽最低社保繳費基數

能把外地領的養老金轉回成都嗎?

  能把外地領的養老金轉回成都嗎?養老金的領取地是參加養老保險的朋友比較關注的點,為了方便辦理養老金領取手續,很多人希望在退休后的居住地辦理養老金申領。那么,如果在外地辦理了養老金申領,能把外地領的養老金轉回成都嗎?

能把外地領的養老金轉回成都嗎? 第1張

能把外地領的養老金轉回成都嗎?

  不可以。依據《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》(國辦發[2009] 66號)第二條規定,已經按國家規定領取基本養老保險待遇的人員,不再轉移基本養老保險關系。

  已在異地辦理了領取養老待遇的人員,養老金由原社保經辦機構改變受影響。

  能把外地領的養老金轉回成都嗎?養老保險政策規定,養老保險累計繳滿15年,退休后就能領取養老金,但是,養老保險繳得越久,繳得越多,退休后可申領養老金越多。所以,建議有條件的朋友,多繳長繳養老保險。