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【瑞方人力】數字化人力資源服務外包標桿品牌

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衡陽社保基數
類型 最低繳費基數 最高繳費基數 單位承擔比例 個人承擔比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養老保險 2695 13473 19% 8% 512.05 215.60 2559.87 1077.84
基本醫療保險 3037.25 3037.25 8.0% 2.0% 242.98 60.75 242.98 60.75
失業保險 2695 13473 0.70% 0.30% 18.87 8.09 94.31 40.42
工傷保險 2800 14000 2.00% 56.00 280.00
生育保險 3037.25 3037.25 0.70% 21.26 21.26
大病醫療 13 13
小計 851.16 297.44 3198.42 1192.01
合計 1148.60 4390.43

社保費計算方法

企業社保繳費基數不同,繳納費用不同

企業社保費用=養老基數×養老比例+醫療基數×醫療比例+失業基數×失業比例+生育基數×失業比例+工傷基數×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業社保費用計算為例:【包含大病醫療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業

衡陽人力資源事務外包服務

免費贈送 1200元 大禮包

社保卡辦理

免費

¥200

醫療保險報銷

免費

¥200

社保轉入

免費

¥200

生育備案

免費

¥200

生育報銷

免費

¥200

社保信息修改

免費

¥200

標準服務

  • 社保、公積金服務
  • 咨詢增值服務
  • 薪酬代發服務
  • 企業福利服務
  • 代理記賬服務

衡陽人力資源事務外包資質證書

社保常識

2017-2018年衡陽社保繳費基數與比例|2016養老保險,醫療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數及比例|社保基數怎么算?|最新衡陽最低社保繳費基數

五險有什么用?

  五險有什么用?很多人買社保都是單位買的,對于社保的作用他們的認知很模糊,近年來社保對于生活的影響越來越大了,人們才想了解更多的社保知識和作用。下面,就給大家普及一下五險一金的作用。

五險有什么用? 第1張

五險一金有什么用?

  養老保險:國家依據相關法律法規規定,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限或因年老喪失勞動能力而退出勞動崗位后而建立的一種保障其基本生活的社會保險制度。

  醫療保險 :是為補償疾病所帶來的醫療費用的一種保險。職工因疾病、負傷、生育時,由社會或企業提供必要的醫療服務或物質幫助的社會保險。

  失業保險 :國家通過立法強制實行的,由社會集中建立基金,對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助的制度。

  工傷保險: 國家或社會為生產、工作中遭受事故傷害和患職業性疾病的勞動者及家屬提供醫療救治、生活保障、經濟補償、醫療和職業康復等物質幫助的一種社會保障制度。

  生育保險: 國家通過立法,在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時,由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度,國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。

  住房公積金 :國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企搜索業、事業單位及其在職職工繳存的長期住房儲金。